היי לכולם, אז ככה אני עובדת בחברת מענה טלפוני, חתמתי חוזה של 4 חודשים ועברו חודשיים. לפני בשבועיים האחמשיות הקודמת התפטרה ומינו אותי לתפקיד הזה (שזה אומר השכר עלה ל30 מ28). יש לציין שהצוות שלנו מאוד לא אהב את האחמשית הקודמת כי היא כל הזמן היתה עצבנית והעירה על כל דבר ממש קטן, ככה שכשמינו אותי הצוות ממש שמח (כולנו בערך בגיל שלי אז אנחנו מאוד מיודדים)
היום הודיעו לי שהיא החליטה לחזור בעוד יומיים ולכן היא תחזור לאחמש.
האמת היא שדי עצבן אותי שלא אמרו לי בכלל שהיא לא עזבה באופן סופי ולא אמרו לי שזה מינוי זמני למרות שהם ידעו את זה. כמו כן, בתקופה שהיא אחמשה כל הצוות די סבל וספג הרבה צעקות על כלום אז אם היא תחזור אז האווירה שוב תחזור להיות מדכאת לכל הצוות (זו הדעה של הצוות כולו ולא רק שלי.)
השאלה שלי היא האם כדאי לי להתפטר ולהפר את החוזה שזה אומר שירדו לי מהמשכורת 700 שח בערך או להשאר בעבודה הזאת למרות שאם להודות באמת אז ההחלטה לעזוב היא בגלל שאני מרגישה שהאגו שלי נפגע קצת מזה
יש לציין שאני לא אספיק למצוא עבודה חדשה כי אני מתגייסת עוד חודשיים
- עמוד הבית
- שאל שאלה
- שאלות חדשות
- שאלות שעוררו עניין
- עצות חדשות
- מה קורה כאן?
- מתחם הטיפים
- חיפוש שאלות
-
הרשמה | התחברות