היי,
עברתי כמה ראיונות ואני בשלב די מתקדם בכניסה לעבודה חדשה.
אני עתיד להרוויח בה יותר קצת ואולי היא יכולה גם לפתוח לי כמה אופצות לקידום.
הבעיה היא שהגעתי לעבודה בעיקבות הפניה של חבר -
והוא סיפר לי שהמשרה שלי נפתחה אחרי שאותו גבר אולץ להתפטר בעקבות תלונה על הטרדה מינית.
החבר סיפר שככל הנראה זה תלונת שווא והגישו אותה נגדו שני נשים שנחשבות דורסניות.
המשרה כוללת ביצוע שינויים במצב קיים ובדרך כלל התנגשות עם אנשים ואי הסכמות
וכמו כן גם פוליטיקה.
גם במחלקות עם גברים וגם עם הרבה נשים.
אני מאוד חושש מאוד ממה שסיפר לי החבר.
אני כן מעוניין להתקדם אך מפחד מתלונה על הטרדה מינית בשביל להעיף אותי לסגור חשבונות.... ושואל את עצמי אם בכלל כדאי לעבור בשביל עליה לא דרמטית בשכר.
האם כדאי לי לעבור ?
אילו אמצעים אני צריך לנקוט כדי לעבור ושלא ידבק בי רבב.
חשוב להדגיש שהן לא הגישו נגד הקודם שלי תלונה במשטרה אלה רק מול המעביד וזה נסגר פנימית - ככה שרק שמו הוכתם מבלי בכלל לבדוק את העובדות.
אודה לעצותכם.
- עמוד הבית
- שאל שאלה
- שאלות חדשות
- שאלות שעוררו עניין
- עצות חדשות
- מה קורה כאן?
- מתחם הטיפים
- חיפוש שאלות
-
הרשמה | התחברות