להעיר לו ולהסתכן בפיטורים
שלום לכולם. אני עובדת בסושיה בשכונה שלי כטלפנית , והבוס שאחראי על הטלפניות החליט להתחיל דבר הנקרא ״סבב שישי״שלפיו כל טלפנית חייבת לעבוד בתורה (אין תור קבוע אבל יש סבבים כשמספר הטלפנית וכל פעם אחת חייבת לעבוד) זה יוצא בערך פעם בחודש וחצי שהיא חובה. מעבר לכך שאין למעסיק זכות להכריח אותי לעבוד הסיבה שאף אחת לא רוצה לעבוד בשישי היא שלא מקבלים שכר 150 אחוז (המשמרת היא כן אחרי כניסת שבת) ועכשיו המעסיק שלי כועס עליי כי דילגתי על התור שלי ו״תקעתי״ אותו, ועם כל הכבוד אני לא אבזבז את שישי בערב במיוחד כשזה לא משתלם לי, זה זמן למשפחה וחברים, ניסיתי להסביר לו את זה אבל הוא לא עשה עם זה כלום. אני לא יודעת אם להעיר לו על זה שלא מקבלים את כל השכר, הרי זה לא בסדר, ואין לי בעיה עם זה כל עוד הוא לא מכריח אותי לעבוד. אבל כשהוא כן מכריח זו בעיה, אני מפחדת שאם אני אעיר לו על כך הוא יפטר אותי ובכללי ההתנהלות שם והכל ממש נורמלי וטוב ואני לא יכולה לעבור למקום אחר כי זה המקום הכי טוב לבינתיים. בקיצור, מה הייתם עושים? תודה לעונים
הוספת סרטון מ-YouTube
כתיבת עצות בקלות ובמהירות
מעקב אחר הדירוגים שהתקבלו לעצות שלך
מעקב אחר העצות שכתבת והתגובות שהתקבלו
ניהול התראות חכמות לתכנים שכתבת ושתרצה לעקוב אחריהם
ללא צורך בכתיבת פרטייך האישיים בהוספת עצות ותגובות
2025