שלום
אני לאחרונה עברתי תפקיד בארגון מתפקיד "קצה" לתפקיד שאחראי על תמיכה בתחום שעסקתי בו.
הגעתי עם מוטיבציה לשפר ולקדם את כל מה שחוויתי באופן שלילי בתפקיד הקודם, אבל המצב התדרדר במהירות - הבוסית שלי היא אחד האנשים שהיה לי "פיצוצים" בתפקיד הקודם על רקע חוסר המענה שלהם, והבנתי ברוב הבעיה נובעת ממנה כנראה (אחרי שבשיחת הפתיחה כבר התחלנו לא טוב והיא אמרה לי "עכשיו אתה תראה שדברים שרואים מפה לא רואים משם" ואני אמרתי לא שאני בספק רב).
אז המצב הוא שיש בוסית שחושבת שהיא "שומרת" עלינו כי היא מכדררת וקוברת משימות ויוזמות, אני מנסה עד כמה שאפשר לעזור לאנשים בניגוד לדעתה ועל כל דבר שאני עושה באופן עצמאי יש וויכוחים אין סופיים.
אני כרגע מרגיש מתוסכל כי מה שהבטחתי לעצמי לקדם לא יתקדם, אני תמיד בכוננות מלחמה, ואני עכשיו "מהחברה הרעים" למול האנשים שעבדתי איתם קודם כי הם לא מקבלים את המענה שהם צריכים. כל זה גם משפיע על החיים שלי באופן כללי, כי אני לא יכול לחוות כישלון בעבודה ולהרגיש טוב עם עצמי ברגע שאני עובר את הדלת.
למישהו יש רעיונות? האם כדאי לי לחשוב על להתפטר?
- עמוד הבית
- שאל שאלה
- שאלות חדשות
- שאלות שעוררו עניין
- עצות חדשות
- מה קורה כאן?
- מתחם הטיפים
- מדורים
- חיפוש שאלות
-
הרשמה | התחברות
הוספת סרטון מ-YouTube
כתיבת עצות בקלות ובמהירות
מעקב אחר הדירוגים שהתקבלו לעצות שלך
מעקב אחר העצות שכתבת והתגובות שהתקבלו
ניהול התראות חכמות לתכנים שכתבת ושתרצה לעקוב אחריהם
ללא צורך בכתיבת פרטייך האישיים בהוספת עצות ותגובות
2025