אחת העובדות התפטרה במפתיעה בחברה ועד שמוצאים לה מחליף שיקח זמן לפחות חודשיים. ביקשו ממני שאני ימלא את התפקיד שלה וגם את התפקיד שלי בחלוקה שבועית עם מנהלים שונים מכיוון שמדובר בתפקידים שונים לגמריי.
האם זה חוקי לבקש ממני ״לעבוד כפול״ באותו שכר?
האם אני ראויה לדרוש בונוס שמן על זה?? וכמה דורשים?
האם לא להסכים לקחת את התפקיד? מבלי להרגיש לא נעים. זה חוצפה או דברי לגיטימי שקורה?
- עמוד הבית
- שאל שאלה
- שאלות חדשות
- שאלות שעוררו עניין
- עצות חדשות
- מה קורה כאן?
- מתחם הטיפים
- מדורים
- חיפוש שאלות
-
הרשמה | התחברות
הוספת סרטון מ-YouTube
כתיבת עצות בקלות ובמהירות
מעקב אחר הדירוגים שהתקבלו לעצות שלך
מעקב אחר העצות שכתבת והתגובות שהתקבלו
ניהול התראות חכמות לתכנים שכתבת ושתרצה לעקוב אחריהם
ללא צורך בכתיבת פרטייך האישיים בהוספת עצות ותגובות
2025