היי שמי איה.
אני מאזור המרכז
אני עובדת מזה שנתיים בסופר בעל חמישה סניפים
אני סטודנטית עם לימודי ערב ועובדת כמעט 4-5 ימים בשבוע.
העבודה לפעמים יכולה להיות מאוד אינטנסיבית , סידור והרמת סחורה, ניקיון,קופה,והזמנות .
כמובן שאני לא לבד ויחד עם כל הסניפים אנחנו בערך 15 עובדים.
זהו סופר של מוצרי אוכל, מוצרי אסתטיקה, חלב, גלידות, ארטיקים, פירות וירקות.
עסק מאוד חזק שמכניס המון.
שעות עבודה הם 8-9 שעות וגם לפעמים שעות נוספות עד 12-13 שעות ביום.
יחד עם זאת אין לנו שום מים בסופר לעובדים, האפשרות היחידה היא לקנות מים כל יום או להביא מהבית( אני שותה רק מים מינרלים, לא שותה מהברז) ככה שלהביא מהבית זה לא בדיוק פותר לי את הבעיה.
גם אם אוכל אותו סיפור. הוא לא מספק לנו איזה קופסאת טונה/ גבינות/לחמניות לעובדים, ואנחנו רעבים בזמן העבודה.
האם זה חוקי?
גם בבחירות חלקנו עבדנו והוא לא שילם לנו את האחוזים אלא רגיל.
שהתקשרתי אליו הןא טען שבמקום הוא הוסיף לנו יום חופש בתשלום.
גם כשאנחנו עובדים שעות נוספות אותו סיפור, כשאני עובדת 10 עד 13 שעות נוספות והוא טען שאם אני לא מגיעה ל42 שעות שבועיות הוא לא משלם לי רק על השעות שעברו את ה42 בשבוע.
וכשאני מתווכחת איתו הוא מנתק לי את הטלפון ואפילו למחרת מעקם פרצוף.
זה די מתחיל לעצבן אותי לגמרי כשהחלטתי לשתות מים ללא תשלום ואפילו אני לא משתלמת על לחמניה שאני אוכלת, האם מה שאני עושה לא נכון? פשוט הוא עובד על כך כך הרבה חוקים ולא אכפת לו ולא מודע עד כמה קשה גם ללמוד וגם לקבל את מה שמגיע לי באמת על שעות עבודה.
בכל אופן להתפטר לא בא בחשבון כי השעות טובות והאחראית משמרת מאוד גמישה איתי
- עמוד הבית
- שאל שאלה
- שאלות חדשות
- שאלות שעוררו עניין
- עצות חדשות
- מה קורה כאן?
- מתחם הטיפים
- חיפוש שאלות
-
הרשמה | התחברות